August 9
Tournois sportifs à travers le pays sont souvent gérées par des directeurs de tournois. La description de poste d'un directeur du tournoi peut varier selon le sport le tournoi est pour. Les administrateurs doivent être de bons gestionnaires et les organisateurs devront guider les bénévoles et le personnel. Le directeur du tournoi ne peut pas besoin d'une connaissance approfondie de ce sport qu'elle supervise, mais elle aura besoin de connaître les règles de base et être bon à l'embauche de personnel de soutien.
Indépendamment de l'événement sportif, il ya des responsabilités de base pour un directeur de tournoi. Le travail principal du directora € ™ est de superviser les opérations générales du tournoi. Une partie de la liste de base des fonctions comprennent l'embauche de personnel, professionnel ou volontaire; mettre en œuvre les politiques et les règles du tournoi; interagir avec la personne de superviser les installations; instruire le personnel et la coordination de la communication interne; coordonner les finances de l'événement; et de superviser la planification, les statistiques, la communication, la promotion, le marketing, et la reconnaissance des participants.
Certains directeurs de tournoi seront nécessaires pour évaluer le tournoi après l'événement terminé. Cette évaluation permettra de déterminer quels aspects est bien passé et quels aspects doivent améliorer afin d'actualiser et d'améliorer les descriptions de poste du directeur du tournoi et d'autres membres du personnel pour la saison suivante. En outre, selon le sport et les préoccupations financières telles que les frais d'inscription de l'équipe, le directeur du tournoi peut être exigée par la description de l'emploi pour lever des fonds et commandites sécurisés.
Qualifications pour un directeur de tournoi incluraient quelqu'un avec une sorte d'expérience dans la gestion d'un tournoi, si l'expérience vient d'être bénévole, personnel du personnel ou d'un directeur adjoint. Le directeur du tournoi doit prouver qu'il ou elle a de bonnes compétences de communication parce qu'il ou elle peut être appelée à résoudre les conflits, organiser des réunions entre le personnel, les bénévoles et les participants au tournoi et de faire des présentations.
Dans un tournoi réussi, le directeur du tournoi doit avoir la capacité d'atteindre de nombreux résultats. Ces résultats comprennent la création d'une expérience tournoi positif pour les fans et les participants, de résoudre les conflits à l'amiable et de l'atteinte des objectifs prédéterminés qui peuvent inclure les finances, la fréquentation et le nombre de participants. Le directeur du tournoi devrait être en mesure de créer un environnement pour le moral du personnel positif et la productivité et assurer une bonne gestion financière.
Certains directeurs de tournoi auront fonctions très spécifiques en fonction du sport. Par exemple, un directeur de tournoi pour un événement sportif de l'école secondaire devra passer par une formation et des réunions avec l'association sportive de l'stateâ € ™ et de travailler à travers les principes de la schoolâ € ™, plutôt que d'avoir un contact direct avec les entraîneurs. Directeurs de tournois pour les sports individuels, comme un tournoi de golf pour les groupes privés ou à but non lucratif, seront en contact direct avec les participants et auront besoin d'être bien informés sur le sport et être au courant des règles et des formats locaux.